Droit social : Les pièges du CDD : à bien y regarder le CDI est parfois une meilleure solution !

Programme

• Les cas limités de recours au contrat de travail à durée déterminée : dès la conclusion du contrat, un premier risque, celui de la requalification
• Les règles spécifiques encadrant la gestion des incidents pouvant émailler le cours du contrat à durée déterminée (faute, inaptitude physique, difficultés économiques…) : un parcours semé d’embûches
• La fin du contrat à l’arrivée du terme : la vigilance reste, plus que jamais, de mise

Intervenantes

• Carole OLLAGNON DELROISE, Avocat inscrit au Barreau de CHAMBERY
• Christelle LAVERNE, Avocat inscrit au Barreau de CHAMBERY

Modalités

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• L'invitation complète, le coupou réponse numérique et le plan d'accès sont téléchargeables ci-contre.